Zwiń

Nie masz konta? Zarejestruj się

Kawczyński Logistics – cyfrowa transformacja rodzinnego biznesu w organizację 24/7

Ten tekst przeczytasz w 2 minuty
Kawczyński Logistics – cyfrowa transformacja rodzinnego biznesu w organizację 24/7
Kawczyński Logistics – cyfrowa transformacja rodzinnego biznesu w organizację 24/7
Materiały prasowe

Historia Kawczyński Logistics to przykład konsekwentnej ewolucji od rodzinnej inicjatywy do nowoczesnej organizacji logistycznej działającej całodobowo na rynkach międzynarodowych. Początki firmy sięgają lat 2008–2009, kiedy w cieniu globalnego kryzysu finansowego Stanisław Kawczyński, kończąc studia i pisząc pracę o transporcie krajowym i międzynarodowym, zdecydował o wejściu w branżę TSL. Pierwszy pojazd wyjechał w 2009 roku, a działalność rozwijała się równolegle z rodzinnym biznesem przetwórstwa rolnego. W momencie spadku rentowności segmentu rolniczego, transport stał się strategicznym kierunkiem rozwoju.

Od rodzinnej inicjatywy do wyspecjalizowanego operatora

Początkowo firma działała w segmencie plandekowym, jednak presja stawek i ograniczony popyt wymusiły zmianę modelu biznesowego. Decyzja o wejściu w transport chłodniczy była momentem zwrotnym. Zakup pierwszej naczepy-chłodni, mimo początkowego braku zleceń, otworzył drogę do specjalizacji w relacji Polska–Półwysep Iberyjski. Współpraca z partnerem z Hiszpanii umożliwiła budowę kompetencji w obsłudze świeżych produktów i dywersyfikację kierunków o Włochy, Grecję, Wielką Brytanię i kraje Beneluksu. Sezonowość rynku stała się impulsem do wprowadzenia rozwiązań planistycznych i alternatywnych scenariuszy operacyjnych, co pozwoliło firmie rozwijać się w sposób zrównoważony.

Transport świeżych produktów nie wybacza błędów, każdy dzień ma realny wpływ na łańcuch dostaw i satysfakcję klienta – podkreśla Stanisław Kawczyński, prezes zarządu Kawczyński Logistics Sp. z o.o.

Specjalizacja i bezpieczeństwo jako fundamenty przewagi

Kolejnym etapem było wejście w segment cargo high value oraz farmaceutyków. Incydenty związane z próbami nielegalnego przedostawania się do naczep w trasach na Wyspy Brytyjskie wymusiły inwestycje w zaawansowane systemy zabezpieczeń i certyfikacje branżowe, jak TAPA, IFS, ISO czy GDP. Wdrożono ścisłe procedury, całodobowy monitoring i pełną kontrolę łańcucha chłodniczego, przekształcając firmę w wyspecjalizowanego operatora obsługującego towary wysokiej wartości.

Rozwój operacji świeżych produktów wymagał stworzenia modelu hubowego w Hiszpanii. W rejonach Walencji, Murcji i Almerii towary są konsolidowane przed transportem do Europy Środkowej. Firma korzysta z infrastruktury partnerów zewnętrznych, unikając kapitałochłonnych inwestycji w magazyny przy wysokiej sezonowości. Równolegle funkcjonuje powiązany podmiot zajmujący się sortowaniem, kontrolą jakości i pakowaniem, co pozwala spełniać rygorystyczne wymagania międzynarodowych sieci handlowych i zapewniać ciągłość dostaw.

– Specjalizacja w transporcie high value wymaga nie tylko taboru, lecz także precyzyjnych procesów i wysokich kompetencji zespołu – zaznacza prezes zarządu.

Cyfryzacja i automatyzacja jako klucz do skalowania

Dziś Kawczyński Logistics zarządza flotą około 300 pojazdów i zatrudnia blisko 600 osób. Ambicją spółki jest wzrost do 500 jednostek, jednak nie w oparciu o tradycyjny model zwiększania zatrudnienia administracyjnego. Fundamentem skalowania stała się cyfryzacja. Zamiast nowego biurowca firma przeznaczyła wielomilionowe środki na rozwój autorskiego systemu TMS, który ma stać się cyfrowym rdzeniem organizacji, integrując transport, spedycję, dokumentację i raportowanie w jednym środowisku danych. System pozwala kontrolować przepływ zleceń w czasie rzeczywistym, a jego architektura umożliwia dalszą integrację narzędzi analitycznych i wdrożenie automatyzacji.

Jeśli chcemy wykorzystywać AI i automatyzację, musimy mieć wiarygodne dane wejściowe. W przeciwnym razie technologia może przynieść więcej negatywnych konsekwencji niż realnych korzyści – podkreśla Stanisław Kawczyński.

Cyfryzacja pozwoliła sprawnie przejść przez zmiany regulacyjne, w tym wdrożenie KSeF, oraz uporządkować obieg dokumentów CMR w rozproszonej strukturze. Automatyzacja już dziś ogranicza zapotrzebowanie na zasoby biurowe przy utrzymaniu pełnej skali operacyjnej. Strategia spółki zakłada dalszy rozwój logistyki przeładunkowej w Polsce, jednak bez klasycznego magazynowania. Model biznesowy opiera się na szybkim przepływie towarów świeżych i zabezpieczonych, gdzie czas i precyzja są kluczowe.

Kawczyński Logistics buduje przewagę konkurencyjną na styku specjalizacji południowych relacji, bezpieczeństwa w segmencie high value oraz głębokiej transformacji cyfrowej. To model rozwoju oparty na danych, automatyzacji i kontroli procesów – w świecie, w którym innowacyjność przestaje być opcją, a staje się warunkiem przetrwania i skalowania biznesu.

Inwestujemy w technologie, procesy i ludzi, bo przewaga konkurencyjna w logistyce przyszłości to połączenie kompetencji i danych w czasie rzeczywistym – podsumowuje Stanisław Kawczyński, prezes zarządu Kawczński Logistics Sp. z o.o.

Bartosz Parchoniuk

Kawczyński Logistics – cyfrowa transformacja rodzinnego biznesu w organizację 24/7
Kawczyński Logistics – cyfrowa transformacja rodzinnego biznesu w organizację 24/7 /
Materiały prasowe